上半年抓*建述职报告
大冶有色金属集团控股有限公司*委书记张麟
根据《年度市委直属国有企业*组织书记*建责任清单》要求，现将我上半年抓*建工作报告如下：
1、带头落实*建责任制。召开了公司一届三次*代会，完善公司《*建目标责任制考评办法》，从严落实“三会一课”和“*员三日”，建立领导人员管*日志工作制度和挂点单位*建包保制度，约谈检查排名靠后的单位负责人。评选、表彰6家先进直属*组织、18家先进基层*组织、9名优秀*务工作者、22名优秀共产*员。公司*委荣膺“湖北省先进基层*组织”。
2、带头开展“两学一做”学习教育。主持*委中心组学习12次，作“两学一做”专题*课5次，在媒体发表《再谈提升我们的能力》等5篇理论文章。引导公司名*员强化“四种意识”，坚定“四个自信”，主动立足岗位作贡献。
3、带头推动*建工作创新。按市委组织部要求，组织公司*委与市国资公司*组开展“1+1”结对共建活动，实现了*建、投融资和经营发展互帮互助；推行ISO*建质量管理体系标准，在全省国企率先获得中国质量认证中心*建贯标认证证书。大力建设“”先锋工程，打造了20个先锋基层*组织、60个先锋*小组、个*员先锋岗。
4、带头抓好服务型*组织建设。组织领导人员“下基层，转作风，优化服务保盈利”活动，成立16名公司领导牵头、部门领导参与的服务专班；创新“*员三日”活动载体，搭建*员服务企业、服务社会、服务群众平台。
5、带头做好*员的发展、管理和服务工作。公司每年发展*员名左右，其中生产一线、青年骨干的发展占比70%以上。目前公司科职以上领导人员90%以上是*员，劳模、标兵等各类先进人物大部分是*员，*员真正成为企业生产经营工作的顶梁柱、主心骨、生力*。从严管理，受理来信来访8件，初核8件，立案4起，*纪处分2人、*纪处分2人。同时，完善了*内关怀帮扶机制。
在下一步抓*建工作中，我将扎实推进“两学一做”学习教育，着力打造“四讲四有”*员队伍；全面融入提质增效中心工作，着力打造千亿企业升级版；不断深化*建贯标工作，着力打造国企从严治*新品牌。
（来源：市委组织部）
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